負責每周周報及每月月報制訂，負責員工考勤統計

主要負責門店產品銷售工作，學習產品知識，開發新客，維護老客。
對接門店主管，已活動形式，幫助門店提高產品銷售額
在職期間一直不斷的學習專業的育兒及嬰幼兒的護理，已活動的形式開展中小型育兒講座

招聘與配置：負責招聘渠道維護及公司各部門人員招聘與新員工入職手續辦理，檔案管理。
薪酬：負責考勤、員工社會保險繳納。
員工關系：負責人事檔案管理，人事資料表（花名冊）更新，員工轉正及離職手續辦理，員工勞動合同新簽、續簽、解除、變更網上申報。 行政事務：員工訂餐登記 其他：領導安排的其他事項